{"id":37835,"date":"2026-05-11T11:32:35","date_gmt":"2026-05-11T10:32:35","guid":{"rendered":"https:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/?p=37835"},"modified":"2026-05-11T11:32:35","modified_gmt":"2026-05-11T10:32:35","slug":"otvorene-su-prijave-za-empple-nagrade-da-dobre-prakse-izadju-iz-senke","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/otvorene-su-prijave-za-empple-nagrade-da-dobre-prakse-izadju-iz-senke\/","title":{"rendered":"OTVORENE SU PRIJAVE ZA EMPPLE NAGRADE: DA DOBRE PRAKSE IZA\u0110U IZ SENKE"},"content":{"rendered":"\n

<\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

11. V 2026 |<\/strong>\u00a0Empple otvara prijave za nagradni konkurs koji prepoznaje najkvalitetnije employer branding inicijative u Srbiji.<\/p>\n\n\n\n

Od danas, 11. maja 2026. godine, kompanije, agencije i pojedinci koji su u proteklom periodu radili na izgradnji employer branda, kroz razli\u010dite projekte i inicijative, mogu ih prijaviti na konkurs za Empple nagrade. Prijave su otvorene do 31. jula 2026. godine, a popunjavanje formulara vr\u0161i se elektronski, na sajtu empple.rs.<\/p>\n\n\n\n

Empple nagrada nastala je sa idejom da se istaknu prakse koje zaista funkcioni\u0161u, one koje nastaju iz razumevanja ljudi, organizacione kulture i potreba konkretnih timova. Iz Empple tima poru\u010duju: \u201cVerujemo da dobre employer branding inicijative zaslu\u017euju da budu vidljive, kako bi inspirisale i one koji tek grade svoja okru\u017eenja.\u201d<\/p>\n\n\n\n

Nagrade se dodeljuju u 6 kategorija, a odluku o dobitnicima donosi \u017eiri koji \u010dine Marijana Olbina, Tamara Prodanovi\u0107, Bojan Stankovi\u0107, Dubravka \u0110or\u0111evi\u0107, Jelena Jelu\u0161i\u0107 i Predrag Okanovi\u0107. Svaki \u010dlan \u017eirija ocenjuje prijavljene radove nezavisno, oslanjaju\u0107i se isklju\u010divo na sopstvenu ekspertizu iz oblasti Employer Branding-a, Marketinga, Internih komunikacija i HR-a, bez me\u0111usobnog uticaja i bez mogu\u0107nosti upliva tre\u0107ih strana.<\/p>\n\n\n\n

Onima koji nisu sigurni da li je njihov projekat spreman za prijavu, ili koji \u017eele da provere kojoj kategoriji najpre pripada, ove godine dostupan je i Empple kalkulator, alat koji kroz nekoliko pitanja poma\u017ee da se proceni zrelost projekta i odabere prava kategorija.<\/p>\n\n\n\n

Pobedni\u010dki radovi bi\u0107e predstavljeni kao case study u okviru ekskluzivnog invite-only doga\u0111aja posve\u0107enog dodeli nagrada, po\u010detkom oktobra 2026. godine.<\/p>\n\n\n\n

Sve informacije o kategorijama, uslovima i na\u010dinu prijave dostupne su na empple.rs, a iz Empple tima poru\u010duju da za sve informacije mo\u017eete pisati na nagrade@empple.rs<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

11. V 2026 |\u00a0Empple otvara prijave za nagradni konkurs koji prepoznaje najkvalitetnije employer branding inicijative u Srbiji. Od danas, 11. maja 2026. godine, kompanije, agencije i pojedinci koji su u proteklom periodu radili na izgradnji employer branda, kroz razli\u010dite projekte i inicijative, mogu ih prijaviti na konkurs za Empple nagrade. Prijave su otvorene do 31. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":37836,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"pgc_sgb_lightbox_settings":""},"categories":[48,1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/37835"}],"collection":[{"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=37835"}],"version-history":[{"count":1,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/37835\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":37837,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/37835\/revisions\/37837"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/media\/37836"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=37835"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=37835"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/progressivemagazin.rs\/online\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=37835"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}